Intensivprogramm Mitarbeiterführung 2025

So macht Sie das „Intensivprogramm Mitarbeiterführung“ 2025 zu einer noch stärkeren Führungskraft

Schwerpunkt 1: Teamentwicklung

Erfolg ist heute maßgeblich von guter Teamarbeit abhängig. Teammitglieder können sich gegenseitig pushen oder ausbremsen. Sie bekommen Werkzeuge, mit denen Sie die Zusammenarbeit in Ihrem Team nachhaltig verbessern. Sie lernen unter anderem:

• Welche Rahmenbedingungen Sie als Führungskraft schaffen können, die tatkräftige und kollegiale Teamarbeit ermöglichen
• Wie Sie mit Ihren Leuten Teamspielregeln erarbeiten. So bekommt Ihr Team ein gemeinsames Verständnis, wie Entscheidungen getroffen und Konflikte gelöst werden. (Das wird Sie als Führungskraft enorm entlasten.)
• Wie Sie für einen starken Teamzusammenhalt sorgen können.
  
  

 Schwerpunkt 2: Training & Feedback

• Fallbesprechung: Sie besprechen Ihre konkreten Führungsherausforderungen und tauschen sich mit den anderen Teilnehmerinnen und Teilnehmern aus.
• Handlungsempfehlungen: Sie erhalten Ideen, wie Sie in schwierigen Situationen reagieren können und wie Sie die Instrumente aus dem Online-Kurs in Ihren Führungsalltag integrieren.
• Begleitung: Stephan Kowalski begleitet Sie drei Monate lang intensiv auf Ihrem Weg zur besseren Führungskraft. Er beantwortet Fragen, gibt Feedback und Optionen, wie Sie sich verhalten können.

So läuft das Programm ab: 

• Alle zwei Wochen (insgesamt sechs Mal) treffen sich die Teilnehmenden zu zweieinhalbstündigen Live-Sessions. ( Termine: 21.01., 04.02., 18.02., 11.03., 25.03., 15.04. jeweils von 9 – 11.30 Uhr)
• Die Sessions starten immer mit Input von Stephan Kowalski: Sie lernen neue, praxiserprobte und leicht anwendbare Führungsmethoden kennen.
• Danach ist Zeit für Fallbesprechungen, teilweise in Kleingruppen.
• Am Ende bekommen Sie einen Impuls, welches Führungsverhalten Sie in den kommenden zwei Wochen trainieren können.

Da Stephan Kowalski intensiv mit Ihnen arbeiten will, ist die Teilnehmerzahl begrenzt.